Статистика блога
196
Записей
2557
Обращений
109127
Посетителей
Областные Управления
(финансируемые из местного бюджета)
Областные управления и департаменты
(финансируемые из республиканского бюджета)

Единая конкурсная комиссия государственного учреждения «Аппарат акима Федоровского района» объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса Б

Объявление

Единая конкурсная комиссия государственного учреждения «Аппарат акима Федоровского района» (111900, Костанайская область, Федоровский район, с.Федоровка, ул.Калинина 53, телефоны 87144221045, 87144222528 (факс), электронный адрес: akimatfed@mail.ru, fedorovka@kostanay.gov.kz) объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса Б:
1. главного специалиста государственного учреждения «Федоровский районный отдел занятости и социальных программ» (на период отпуска по уходу за ребенком основного работника) категория ЕR-4, должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 73 287  тенге до 99 105 тенге.
Функциональные обязанности: Формирование банка данных инвалидов района. Работа по социальной реабилитации инвалидов в части выполнения индивидуальных программ реабилитации, определение потребности в специальных технических и вспомогательных средствах, обязательных гигиенических средствах, сурдо – тифлосредствах, кресло – колясках для реабилитации инвалидов принятие мер по их обеспечению, составление отчетности. Оказание консультативных услуг инвалидам по вопросам оказания реабилитации. Информирование населения о предоставляемых видах помощи для инвалидов. Осуществление взаимодействия с организациями здравоохранения, образования, неправительственными общественными организациями по вопросам социальной защиты инвалидов. Ведение автоматизированных информационных систем «ЦБДИ», «Е-собес».
Основные требования к участникам общего конкурса:
Образование: Высшее право (юриспруденция), экономика и бизнес (экономика, учет и аудит, финансы), услуги (социальная работа), здравоохранение и социальное обеспечение (общественное здравоохранение), образование (педагогика и психология, дефектология, биология, социальная педагогика и самопознание).
Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.
Опыт работы не требуется.
Знание Конституции Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан»,  «О противодействии коррупции», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшегося государства. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.  
Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12 (далее - Правила).
Документы, необходимые для участия в общем конкурсе:

  1. заявление по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам;
  2. заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;
  3. копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально;
  4. копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально;
  5. справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);
  6. копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;
  7. сертификат о прохождении тестирования на знанение законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);
  8. заключение о проходжении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию заключения).

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3), 4), 7) и 8) пункта 85 настоящих Правил. При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками. Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс. 
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию). 
Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственное учреждение «Аппарат акима Федоровского района» по адресу: Костанайская область, Федоровский район, 111900, с.Федоровка, ул.Калинина 53, каб. № 15, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электроного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов. Срок приема докуметов для общего конкурса – 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса.
При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного учреждения «Аппарат акима Федоровского района» либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за час до начала собеседования.
Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его  в ГУ «Аппарат акима Федоровского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели. 
В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.
Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в отделе кадровой службе ГУ «Аппарат акима Федоровского района» не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в отдел кадровой работы ГУ «Аппарат акима Федоровского района» копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.
По согласованию с лицом, указанным в пункте 15 настоящих Правил, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.
В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.
Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения конкурсной комиссией.

 

**Примечание: в случае если в штатном расписании государственного органа данная должность является низовой, то требования по опыту работы не устанавливаются.

 18.04.2016 год

Отправить письмом