Статистика блога
196
Записей
2592
Обращений
112752
Посетителей
Областные Управления
(финансируемые из местного бюджета)
Областные управления и департаменты
(финансируемые из республиканского бюджета)

Единая конкурсная комиссия государственного учреждения «Аппарат акима Федоровского района» объявляет общий конкурс на занятие временно вакантной административной государственной должности корпуса Б: главного специалиста (на период отпуска по уходу за ребенком основного работника) государственного учреждения «Аппарат акима Банновского сельского округа Федоровского района» (категория Е-G-3)

Единая конкурсная комиссия государственного учреждения «Аппарат акима Федоровского района» (111900, Костанайская область, Федоровский район,                 с. Федоровка, ул. Калинина 53, телефоны 87144221045, 87144222528 (факс), электронный адрес: akimatfed@mail.ru, fedorovka@kostanay.gov.kz) объявляет общий конкурс на занятие временно вакантной административной государственной должности корпуса Б:
главного специалиста (на период отпуска по уходу за ребенком основного работника) государственного учреждения «Аппарат акима Банновского сельского округа Федоровского района» (категория Е-G-3), должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 69 957 тенге до 94 109 тенге.
Функциональные обязанности: осуществляет своевременное оформление решений, распоряжений акима сельского округа и их регистрацию в управлении юстиции в соответствии с законодательством. Систематизирует предложения работников аппарата по составлению текущего и перспективного плана работы, разрабатывает план работы на месяц, квартал, год. Осуществляет регистрацию входящей и исходящей корреспонденции, осуществляет рассмотрение служебных документов, разрабатывает и осуществляет контроль за соблюдением номенклатуры дел. Осуществляет оформление протоколов заседаний комиссий при акиме, совещаний при акиме, сходов граждан сельского округа. Осуществляет рассмотрение служебных документов, обращений граждан, организацию приема граждан, обеспечивает оформление документации в соответствии с требованиями законодательства. Осуществляет организацию контроля и исполнения нормативных актов и других документов вышестоящих организаций, нормативных актов, протокольных решений, принятых акимом сельского округа, сходом граждан. Выдача справок населению сельского округа с места жительства, о составе семьи. Обеспечение работы программы АИС ЕУОЛ, осуществление отчетности по ведению учета обращений физических и юридических лиц. Осуществляет нотариальные действия. Осуществляет работу по кадровым вопросам в соответствии с требованиями законодательства о государственной службе, антикоррупционного законодательства, трудового законодательства. Осуществляет оформление необходимых документов и готовит запрашиваемые информации. Исполняет поручения акима сельского округа, относящихся к деятельности аппарата акима сельского округа. Организует и проводит работы по оказанию государственных услуг. Поддерживает связь со школами сел по учету трудных подростков, детей, не посещающих школу, их семей. Готовит представления на комиссию по делам несовершеннолетних. Принимает участие в программе «За здоровый образ жизни» среди подрастающей молодежи. Организует и проводит работы по оказанию государственных услуг.
Основные требования к участникам общего конкурса:
Высшее образование:  образование, гуманитарные науки, право, социальные науки, экономика и бизнес, сельскохозяйственные науки. Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории: образование, право (правоведение), сервис, экономика и управление (социальная работа, менеджмент, финансы, статистика, учет и аудит, экономика), сельское хозяйство, ветеринария и экология (агрономия, ветеринария).
Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;
Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.
Знание Конституции Республики Казахстан, законов Республики Казахстан           «О государственной службе Республики Казахстан»,  «О противодействии коррупции», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан»,    «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц»,                              «О государственных услугах», Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153.
Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 (далее - Правила).
Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственное учреждение «Аппарат акима Федоровского района» по адресу: Костанайская область, Федоровский район, 111900, с.Федоровка, ул.Калинина 53, каб. № 15, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электроного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов. Срок приема докуметов для общего конкурса – (7 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.
При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного учреждения «Аппарат акима Федоровского района» либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», или интегрированной информационной системы «е-қызмет», их оригиналы представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.
При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.
Документы, необходимые для участия в общем конкурсе:
1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;
2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;
3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;
К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.
К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;
4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;
5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;
7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);
8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);
9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)
10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).
Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10) пункта 76 настоящих Правил.  При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.
Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.
Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его  в ГУ «Аппарат акима Федоровского района» в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели. 
В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).
Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) ГУ «Аппарат акима Федоровского района» не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) ГУ «Аппарат акима Федоровского района» копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям. При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками до начала проведения собеседования.
При проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с лицами, указанными в пункте 13, части первой пункта 15, части первой пункта 16 настоящих Правил, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.
Эксперты принимают участие в собеседовании, задают вопросы кандидатам, в том числе не входящие в перечень вопросов, сформированных конкурсной комиссией, высказывают свое мнение о кандидатах членам конкурсной комиссии.
В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.
Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

29.11.2017 г.

Отправить письмом